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“Talento Mujer”: Conozca cómo participar del primer encuentro de Vinculación Laboral de Minería y Energía

Ante la búsqueda por lograr industrias más inclusivas y diversas, se desarrollará el Encuentro de Vinculación Laboral para Minería & Energía denominado “Talento Mujer”, el cual se realizará por primera vez junto a la Exhibición Internacional de Tecnologías e Innovaciones para estas industrias, Exponor 2022.

La iniciativa es presentada por SQM y las empresas Bechtel, Orica, Sierra Gorda SCM y BHP, además de contar con el patrocinio de Acenor, AIE, Acera, Aprimin, Auscham, Compromiso Minero, Consejo Minero, EUM Minería, Inacap, RIM, Sernameg Antofagasta, Universidad de Antofagasta, Woman Innovation Lab (WIL) y Wec Chile.

Talento mujer desplegará en Exponor, un completo programa de actividades que considera visitas guiadas a los stand de la exhibición, encuentro de networking con las principales redes de mujeres de la industria y Talent Speed Meeting, junto con la posibilidad de conocer las ofertas laborales de las empresas a través de un taller de apresto laboral y dos conversatorios que abordarán cómo incorporar a más mujeres en la industria minera y energética, junto con paneles de conversación con diversos expositores del sector público, privado y academia.

Perfil de mujeres que podría interesarles :

  • Mujeres de las comunidades con o sin experiencia dispuestas a ser aprendices de la industria y obtener autonomía económica y desarrollo.
  • Mujeres estudiantes, egresadas y/o tituladas de carreras STEM o afines de la Educación Superior, en busca de práctica, memoria o de su primer trabajo.
  • Mujeres Profesionales o Técnicas con experiencia laboral de la industria minera y/o energética u otras, y que deseen nuevos desafíos en su carrera.

Quienes deseen conocer el programa y asistir al encuentro deberán registrarse previamente en la plataforma de RedEG y, por su parte, las empresas interesadas en publicar sus ofertas laborales pueden contactarse con los organizadores a través del correo red-eg@redigualdad.com.