Este sábado 14 de marzo, Escondida | BHP conmemora 35 años desde el inicio de sus operaciones, celebrando a las personas, las alianzas y los progresos que han dado forma a una de las principales operaciones de cobre del mundo en Chile.
Desde la empresa destacaron que, durante más de tres décadas, Escondida ha marcado la pauta en la industria minera mundial, gracias a una geología de primer nivel, excelencia operativa, innovación tecnológica y una visión estratégica a largo plazo.
Cabe destacar que, hasta la fecha, la operación ha producido más de 34 millones de toneladas de cobre, lo que representa aproximadamente el 20% de la producción de cobre de Chile y el 5% del suministro mundial.
La compañía sostuvo que, con unas reservas estimadas de 26.000 millones de toneladas de recursos minerales, se encuentra posicionada para seguir generando valor y satisfaciendo la demanda mundial de cobre durante las próximas décadas.
Un historial de logros
En este día, la empresa minera aprovechó para subrayar una serie de logros claves que ha logrado a lo largo de los años.
En primer lugar, resaltaron que la salud y la seguridad son fundamentales, por lo que mantienen un enfoque constante en la protección de las personas, con la seguridad integrada como un valor fundamental en toda la operación.
Asimismo, remarcaron que son una de las operaciones mineras más grandes y complejas del mundo, que incluye dos minas a cielo abierto (una de ellas opera con transporte 100% autónomo), tres plantas concentradoras con una capacidad aprobada de 460 ktpd, dos plantas desalinizadoras y un puerto dedicado que permite la exportación de más de 2400 toneladas de concentrado de cobre. La operación también incluye la plataforma de lixiviación de sulfuros más grande de la industria.
En esta línea, añadieron que cuentan con una matriz de producción alimentada al 100% con agua desalinizada y energía renovable, y que cuentan con un sólido plan de inversión que continúa posicionando a Escondida para el futuro.
Otro punto relevante es la inclusión y diversidad. La compañía afirmó que mantienen un progreso tangible en la diversidad de la plantilla, con un 44,3% de mujeres, un 11,9% de pueblos indígenas y un 2,9% de personas con discapacidad, lo que refleja un entorno laboral más inclusivo y representativo. Por lo anterior, destacan que tienen estrechos vínculos con la Región de Antofagasta, respaldados por una cartera integral de valor social que contribuye al desarrollo y bienestar local.
Impulsado por la gente
Para muchos empleados, estos logros son profundamente personales. Sergio López, operador en Puerto Coloso, se unió a Escondida en 1991 a la edad de 23 años. «He dedicado prácticamente toda mi vida a esta operación. He visto cuánto hemos progresado a lo largo de los años y he aprendido muchísimo, sobre todo en lo que respecta a la seguridad, donde Escondida es ahora un referente en el sector», declaró.
Héctor Ramos, supervisor de producción de cátodos, también reflexiona sobre su larga trayectoria profesional en la empresa. «Me incorporé cuando tenía solo 18 años. Después de 30 años, sigo sintiendo la misma motivación y pasión por dar lo mejor de mí en Escondida«, dijo. «Espero dedicar muchos años más a transmitir a las nuevas generaciones que se unan a la empresa los conocimientos que otros compartieron conmigo», agregó.
Karen Toro, especialista en procesos de calidad, infraestructura y servicios, se unió a Escondida en 1997 como parte del proyecto Oxides. «La empresa ha crecido no solo en tamaño, sino también en diversidad e inclusión. Hoy en día, más del 44% de nuestra plantilla es femenina. Esta diversidad aporta diferentes perspectivas y formas de pensar, lo que nos ayuda a afrontar los retos futuros con ideas y enfoques innovadores«, declaró.
En 35 aniversario, la compañía cierra su declaración sosteniendo que «miramos hacia atrás con orgullo por lo que se ha logrado y hacia adelante con confianza mientras continuamos haciendo historia en la minería«.
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Escondida | BHP se prepara para celebrar 35 años desde el inicio de sus operaciones
