La estatal confirmó la reincorporación de 1.782 colaboradores a faenas estratégicas y mantendrá el pago a 678 operarios mientras evalúa nuevas opciones, mitigando el impacto de la paralización por sismicidad.
A un mes de la paralización preventiva del proyecto Andes Norte en la División El Teniente, Codelco presentó un plan de mitigación laboral que viabiliza la reubicación de 1.782 trabajadores contratistas, cifra equivalente al 72% de la dotación objetivo afectada por la medida.
Durante un encuentro estratégico realizado en Rancagua con autoridades sectoriales y parlamentarios de la Región de O’Higgins, la compañía minera detalló que la reincorporación comenzará gradualmente a partir del 7 de septiembre de 2026. El personal técnico será derivado hacia frentes operativos donde su especialización aporte valor a la corporación, tales como el Proyecto Diamante, áreas de recuperación productiva y servicios transversales dependientes de la Vicepresidencia de Proyectos.
En cuanto al remanente de 678 colaboradores (28%) que aún no cuenta con una alternativa de traslado, la estatal confirmó que mantendrán su condición de suspendidos, pero con continuidad en el pago de sus remuneraciones en el corto plazo, mientras prosigue la evaluación de nuevas carteras de reubicación.
Asimismo, la administración aclaró el panorama de la fuerza laboral, precisando que la cifra original de 3.118 desvinculaciones proyectadas incluía contratos con vencimiento programado entre julio y agosto y renuncias voluntarias, ajustando el universo real de trabajadores impactados a 2.460 personas.
Enfoque de seguridad y gestión del empleo
El presidente ejecutivo de Codelco, Jorge Gómez, subrayó que la paralización en Andes Norte respondió a estrictos criterios de gestión de riesgos frente a nuevos antecedentes técnicos asociados al fenómeno de sismicidad profunda en estudio.
“Desde el primer día hemos enfatizado el resguardo de la seguridad de las personas como objetivo principal de esta decisión. No obstante, también nos concentramos en la búsqueda de alternativas concretas para proteger el empleo. Los resultados alcanzados nos permiten asegurar que una parte importante de los trabajadores afectados contará con una opción de continuidad laboral en actividades donde su experiencia y conocimiento aportan valor al desarrollo de la división y de la Corporación”, afirmó el máximo ejecutivo.
Continuidad operacional y coordinación multisectorial
La cuprífera fue enfática en señalar que esta suspensión es focalizada y se limita exclusivamente a las actividades de desarrollo y construcción de Andes Norte, por lo que no compromete la continuidad operacional del resto de la División El Teniente.
La mesa de trabajo que socializó estos avances contó con la participación de la alta dirección de Codelco, incluyendo a los vicepresidentes Francisco Carvajal (Operaciones Centro Sur), Mauricio Acuña (Abastecimiento) y Pablo Villarino (Asuntos Corporativos y Sustentabilidad), junto al gerente general de El Teniente, Julio Diaz.
Desde el ámbito público y legislativo, asistieron el subsecretario de Minería, Álvaro González; el gobernador regional de O’Higgins, Pablo Silva; la delegada presidencial, Susana Pinto; los seremis Carla Ortíz (Minería) y Carmen Gloria Manríquez (Trabajo); los senadores Javier Macaya y Juan Luis Castro; los diputados Fernando Ugarte, Natalia Romero y Valentina Cáceres; además del alcalde de Machalí, Juan Abud.
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